Unele locuri de muncă din Canada în Alberta au performanțe mai bune în timpul COVID-19

Pandemia de COVID-19 a fost un eveniment major care a început în 2020 și ne-a schimbat viețile în mod semnificativ. Pandemia a afectat scenariul de locuri de muncă din țările lumii și migrația care a avut loc în context. Canada nu a făcut excepție, multe locuri de muncă din Canada fiind afectate.

Deci, ce s-a întâmplat în Canada?

S-a întâmplat că, în timpul pandemiei, cererea pentru anumite locuri de muncă în Canada a crescut în provincia Alberta. Acest lucru a fost în contrast cu majoritatea sectoarelor care au fost afectate de opriri și restricții legate de COVID.

Creșterea ocupării forței de muncă a fost observată în special în provincia Alberta.

Locurile de muncă care au crescut în Alberta

NOC 0213 - Manageri de sisteme informatice și informatice

De la debutul pandemiei de COVID-19, acest sector special de muncă a fost neclintit. De fapt, a existat o tendință ascendentă a cererii de locuri de muncă din această categorie.

NOC 1228 - Ofițeri de asigurări de muncă, imigrare, servicii de frontieră și venituri

Pe măsură ce a început pandemia de COVID-19, a existat o creștere a cererilor pentru programele guvernamentale. Aceasta a inclus, printre altele, CERB și asigurările de muncă.

Ocuparea forței de muncă pentru aceste locuri de muncă s-a dovedit a fi mai mare pe tot parcursul anului 2020, în comparație cu o analiză de la an la an care a condus până în 2019.

NOC 2171 - Analisti si consultanti in sisteme informatice

Scena a fost suficient de stabilă pentru profesioniștii din tehnologie în această ocupație. Ocuparea forței de muncă pentru acest loc de muncă a fost mai mare cu 47% în 2020, comparativ cu 2019. Chiar și nivelurile medii de angajare au fost mai ridicate pe tot parcursul anului.

NOC 2172 - Analiști de baze de date și administratori de date

Acesta a fost un alt domeniu de ocupație care a fost văzut imun la efectele pandemiei în 2020 în Alberta. A existat o schimbare a utilizării datelor și a tehnologiei în rândul organizațiilor. Acest lucru a crescut cererea pentru această ocupație.

NOC 2173 - Ingineri și designeri de software

Pe măsura dezvoltării industriei tehnologice din Alberta, locurile de muncă de acest tip au găsit, de asemenea, mai multă cerere pe piața muncii din Alberta. Prezența a peste 400 de companii de tehnologie în Calgary este motivul pentru generarea a aproximativ 2,000 de locuri de muncă vacante. Printre acestea, pozițiile de ingineri software și designeri sunt destul de semnificative.

NOC 2264 - Inspectori în construcții

Acesta este încă un loc de muncă care nu a fost afectat serios de pandemia de COVID-19. În 2020, ocuparea în această ocupație a fost cu 24% mai mare decât în ​​2019.

Întrucât construcțiile a fost considerată un sector esențial, activitățile din acest sector au fost permise să se desfășoare chiar și în perioadele de vârf ale pandemiei. Reziliența sectorului construcțiilor, chiar și cu o încetinire a activității generale de construcții, a fost notabilă în Alberta.

NOC 3011 - Coordonatori și supraveghetori de asistență medicală

Ocuparea forței de muncă în această ocupație a fost pe partea superioară într-o manieră semnificativă în Alberta în aprilie 2020. Aceasta este în comparație cu cifrele din aceeași perioadă din 2019. Nivelurile medii de locuri de muncă în 2020 au crescut, de asemenea, pe tot parcursul anului.

Pandemia a creat o cerere mare de profesioniști în această ocupație. Rolurile lor au fost critice în situația de pandemie, cu spitalizare crescută și nevoia de îngrijire a pacientului.

NOC 3131 – Farmacişti

În aprilie 2020, ocuparea forței de muncă în această ocupație a fost mai mare cu 14% față de 2019.

Rolul farmaciștilor comunitari din Alberta a crescut în semnificație cu mai multe responsabilități pe care le-au asumat în sectorul sănătății. Acestea includ administrarea de vaccinuri, modificarea prescripțiilor și îngrijirea dependenței de fumat sau a diabetului la pacienți.

NOC 4153 - Familie, căsătorie și alți consilieri înrudiți

Ocuparea forței de muncă în această secțiune a crescut cu 66% în aprilie 2020 în comparație cu 2019. Tendința a rămas pe tot parcursul anului 2020.

Această creștere poate fi înțeleasă dacă luăm în considerare importanța consilierilor în abordarea problemelor mintale și a problemelor de sănătate mintală care au apărut din anxietate și izolare sporită.

NOC 4165 - Cercetători, consultanți și ofițeri de programe în domeniul sănătății

În această ocupație, ocuparea forței de muncă a crescut cu 24% în aprilie 2020, comparativ cu aceeași perioadă din 2019. Pe lângă menținerea oamenilor în siguranță de virus, au trebuit să abordeze și consecințele asupra bunăstării oamenilor.

NOC 4212 - Lucrători sociali și comunitari

O creștere cu 21% a ocupării forței de muncă a fost observată în aprilie 2020 în comparație cu aprilie 2019.

Rolul asistenților sociali în asistența persoanelor care trec prin probleme precum lipsa adăpostului, dependențele și abuzul domestic. Serviciile lor de reabilitare a familiilor și persoanelor prin activități sociale și comunitare au crescut semnificativ în perioada pandemiei.

NOC 7205 - Antreprenori și supraveghetor, alte meserii în construcții, instalatori, reparatori și service-uri

Această categorie de ocupație a înregistrat o creștere de 65% a ocupării forței de muncă în aprilie 2020, comparativ cu aceeași perioadă din 2019.

Creșterea ocupării forței de muncă în această secțiune poate fi înțeleasă în contextul în care sectorul construcțiilor a fost considerat esențial în Alberta.

Dacă doriți să studiați, să lucrați, să vizitați, să investiți sau Migrați în Canada, vorbește cu Axa Y, Compania nr.1 în lume pentru imigrare și vize.

Dacă ați găsit acest blog captivant, s-ar putea să vă placă și...

Extragerile programului PNP Canada care au făcut știri în iulie 2021