Mulți mai mulți imigranți vor găsi oportunitatea de a lucra în Canada în 2021

Se așteaptă mare ca cererea de imigranți calificați și talentați să devină parte din forța de muncă a țării care ocupă locurile de muncă vacante va crește exponențial în 2021. Acest lucru se va desfășura pe măsură ce companiile își vor relua operațiunile și lucrătorii lor, care lucrează în Canada, vor începe să se pensionează sau renunță la locul de muncă în număr mare în comparație cu 2020.

Acest lucru a fost exprimat într-o declarație emisă de eminentul economist Andrew Agopsowicz. Observația sa a fost că indivizi mult mai puțini erau pregătiți să-și părăsească locurile de muncă în timp ce COVID-19 era la poziția sa de vârf în Canada. De asemenea, a fost revelația sa că incertitudinea de pe piața muncii în perioada pandemiei de COVID-19 a împins lucrurile către o scădere semnificativă a ieșirilor de locuri de muncă făcute voluntar.

Economia canadiană revine. Mulți oameni fac recenzii ale opțiunilor lor de a lucra în Canada. Ei aleg să renunțe sau să se retragă de la locul de muncă. Aceste activități încep să revină la nivelurile văzute înainte de criza COVID-19.

Situația curentă

• În iunie 2021, de aproape 3 ori lucrătorii și-au părăsit munca în Canada (16,700) față de iunie 2020.
• Andrew estimează că 125,000 de lucrători din Canada se vor pensiona în a doua jumătate a anului 2021.
• În plus, în primul trimestru al anului 550,000 se deschid un număr tot mai mare de locuri de muncă vacante (1).

Traducerea evoluțiilor pentru imigrația în Canada

În situația actuală, se vor deschide o mulțime de oportunități pentru muncitorii străini. Acești lucrători și-au păstrat vii speranțele de a se muta în Canada participând la diferite programe economice.

Programele de imigrare precum GTS și TFWP sunt soluții comparativ mai rapide pentru a rezolva problema deficitului de forță de muncă pentru angajatorii canadieni. În cadrul acestor programe, procesarea cererii de viză canadiană și procesarea permiselor de muncă se realizează în termen de 2 săptămâni.

Andrew a constatat, de asemenea, o presiune extraordinară pe piața muncii din Canada. Acest lucru se poate simți în industriile în care nivelurile de ocupare a forței de muncă au revenit la niveluri înainte de apariția crizei pandemice.

Restricțiile de călătorie internaționale ale Canadei – o actualizare

Canada plănuiește să-și redeschidă granițele și să permită călătoriile internaționale în scopuri neesențiale. Aceasta va fi începând cu 7 septembrie 2021, dacă numărul de cazuri de COVID-19 rămâne scăzut. Până atunci, pare puțin probabil ca imigrația să devină o soluție rapidă pentru ca angajatorii să găsească o soluție la problema deficitului de forță de muncă.

După cum consideră Andrew, cu deficitul în creștere, Canada va fi forțată să se concentreze urgent pe surse de muncă noi și subutilizate. Acestea vor include imigrația, femeile și minoritățile vizibile. Cu toate acestea, pe termen scurt, aceste surse nu vor oferi prea multă ușurare în situația care persistă pe piața muncii.

Conecteaza-te cu noi!

Aproape în fiecare zi, astfel de știri despre imigrație și economia canadiană fac titluri. Vrem să profitați la maximum de marile oportunități din Imigrația în Canada. Contactați Y-Axis, cea mai mare companie de imigrare și vize din lume, pentru a vă ajuta migrează în Canada cu asistență profesională de specialitate. Clic aici sa te conectezi cu noi!

Citiți mai multe articole de la Y-Axis pentru informații și motivare:

• Canada PR, cetățenii canadieni vor primi în curând pașapoarte de vaccinare COVID-19
• OINP invită 48 de candidați pentru imigrare în Ontario prin tragere la sorți Ontario PNP