Camerele de Comerț și Camera de Comerț au făcut apel la partidele federale care candidează pentru viitoarele alegeri din Canada. Ei au îndemnat părțile să pună în aplicare o mai bună formare de competențe pentru lucrătorii de peste mări care vin în Canada. Ei au spus, de asemenea, că este important să se promoveze politici de imigrare mai bune și eficiente.
Consiliul Global al Orașelor din Canada a recomandat ca toate partidele federale să se angajeze în strategii de imigrare care sporesc dezvoltarea talentelor. Câteva recomandări date au fost:
Creșterea participării la forța de muncă
Încurajează participarea la meserii
Acces accesibil și mai larg la îngrijirea copiilor
Stimulente speciale pentru a încuraja îmbunătățirea continuă a competențelor
Michel LeBlanc este președintele Camerei de Comerț din Metropolitan Montreal. El spune că piața muncii din Canada este sub presiune din cauza:
Salariile stagnante
Creșterea decalajului de competențe
Îmbătrânirea forței de muncă
Scăderea ratei de participare a forței de muncă
El a mai adăugat că Canada ar trebui să adopte politici de imigrare mai inteligente. De asemenea, Guvernul. ar trebui să dubleze investiția strategică în canadieni.
Canadian Global Cities Council spune că Guvernul canadian. ar trebui să se concentreze pe imigrația facilitatoare. Ar trebui să sporească administrarea imigrației pentru a aborda deficitul de forță de muncă din Canada. Acest lucru va ajuta companiile din țară să aibă acces la un număr mai mare de talente.
CGCC a mai spus că Canada ar trebui să încurajeze procesarea mai rapidă a vizelor și scutiri de permise de muncă. Guvernul. ar trebui să implementeze, de asemenea, permise de muncă specifice industriei pentru lucrătorii străini temporari. CGCC a mai spus că ar trebui luate măsuri speciale pentru reținerea studenților străini. Canada ar trebui să îmbunătățească recunoașterea acreditărilor și să lanseze un „Program pentru angajatori de încredere”. Programul va ajuta la eficientizarea cererilor de viză pentru afaceri, împreună cu un istoric consistent și dovedit. Canada și-a pus amprenta la nivel internațional pentru calitatea înaltă a educației. LeBlanc a spus că Canada ar trebui să folosească astfel de active ca pârghie pentru a forma, a atrage și reține talente străine. Scopul principal al CGCC este de a contribui la influențarea politicilor țării și de a contribui la construirea unei economii durabile și competitive. Orașele care au participat au fost:
Winnipeg
Brampton
Vancouver
Calgary
Toronto
Edmonton
Montreal
Halifax
Y-Axis oferă o gamă largă de servicii de viză și imigrare, precum și produse pentru imigranții care aspiră la străinătate, inclusiv Viza de vizitator pentru Australia, evaluarea în Canada cu consultant de imigrare canadian înregistrat și Canada Express Intrare
Dacă cauți să studiezi, să lucrezi, să vizitezi, să investești sau Emigrează în Canada, discutați cu Y-Axis, cea mai mare companie de imigrare și vize din lume. Dacă ați găsit acest blog captivant, s-ar putea să vă placă și...
Alberta invită candidați EE cu scoruri mai mici de 302 la...