Scena imigrației din Canada va îmbrățișa noile schimbări în sistemul NOC

Cele mai recente știri de astăzi sunt că Imigrația în Canada sistemul revizuiește NOC ca parte a practicii standard pe care Canada o urmează. În fiecare an, sistemul NOC este revizuit și la fiecare 5 ani, întreaga listă de ocupații din NOC și alți factori necesari sunt modificate. Acest lucru trebuie să fie incluziv și să reflecte scena actuală a pieței muncii din Canada.

NOC este sistemul național pe care Canada trebuie să descrie ocupațiile.

NOC are o mare relevanță în programele de imigrare a lucrătorilor calificați și programele TFW. Este necesar ca un candidat pentru imigrare să îndeplinească criteriile de eligibilitate pentru NOC.

În prezent, IRCC utilizează NOC 2016 pentru a face evaluări ale eligibilității pentru programele care conduc la imigrarea lucrătorilor calificați. Acest standard NOC este utilizat pentru evaluările aplicațiilor LMIA.

Ca parte a noilor modificări, noul NOC 2021 va fi implementat în toamna anului 2022. Tipurile de competențe pe baza cărora Guvernul Canadei va clasifica locurile de muncă se vor schimba. Această schimbare va fi ca parte a implementării unui nou sistem TEER.

În prezent, nivelurile de calificare din NOC se încadrează în 4 categorii și anume A, B, C și D. Odată cu NOC 2021, sistemul TEER va fi implementat și va schimba categoriile la 0, 1, 2, 3, 4 și 5. Aici sunt detaliile despre ceea ce se așteaptă de la candidatul pentru imigrare din fiecare categorie:

TEER 0 · Ocupații de management. TEER 1 · Finalizarea unei diplome universitare (licență, master sau doctorat); sau · Mai mulți ani de experiență într-o anumită ocupație din categoria TEER 2 (dacă este cazul). TEER 2 · Finalizarea unui program de învățământ postliceal de doi până la trei ani la colegiu comunitar, institut de tehnologie sau CÉGEP; sau · Finalizarea unui program de formare de ucenicie de doi până la cinci ani; sau · Ocupații cu responsabilități de supraveghere sau de siguranță semnificative (ofițeri de poliție și pompieri); sau · Mai mulți ani de experiență într-o anumită ocupație din categoria TEER 3 (dacă este cazul). TEER 3 · Finalizarea unui program de învățământ postliceal de mai puțin de doi ani la colegiu comunitar, institut de tehnologie sau CÉGEP; sau · Formare de ucenicie de mai puțin de 2 ani; sau · Mai mult de șase luni de formare la locul de muncă, cursuri de formare sau experiență de lucru specifică cu o anumită învățământ secundar; sau · Mai mulți ani de experiență într-o anumită ocupație din categoria TEER 4 (dacă este cazul). TEER 4 · Finalizarea gimnaziului; sau · Câteva săptămâni de formare la locul de muncă cu un anumit nivel de studii medii; sau · Mai mulți ani de experiență într-o anumită ocupație din categoria TEER 5 (dacă este cazul). TEER 5 · Demonstrație scurtă de lucru și fără cerințe educaționale formale.

*Informații despre masă sunt oferite de www.cicnews.com

Motivele din spatele TEER

• Pentru a evita confuzia apărută în urma abilităților de clasificare. Deci, TEER se concentrează pe ocupații și pe experiența și educația necesare pentru acestea, mai degrabă decât pe abilități
• Pentru a evita crearea unei categorizări artificiale de calificare scăzută vs înaltă

Odată cu implementarea TEER, lucrătorii străini și candidații la imigrare trebuie să se asigure că NOC-ul lor corespunde criteriilor de eligibilitate ale programului la care au aplicat.

Noul sistem TEER va avea 516 ocupații. Conform NOC 2016, existau 500 de ocupații. Ocupațiile adăugate vor reflecta apariția oportunităților de angajare în domenii precum securitatea cibernetică și știința datelor.

Verificați-vă eligibilitatea cu Calculator de puncte Canada  gratuit

Pentru clasă mondială imigrare servicii contactați Y-Axis, cea mai mare companie de imigrare și viză din lume.

Citiți și aceste articole recente:

BC PNP invită 85 de candidați pentru imigrare, oferă nominalizare provincială

OINP oferă o cale de imigrare în Canada fără o ofertă de muncă canadiană

Notă:

IRCC – Imigrare, Refugiați și Cetățenie Canada

NOC – Clasificarea Națională a Ocupațiilor